日本企业招聘靠打牌，中国网友：可以用同城游斗地主面试不？

面试,相信每个人都经历过。很多大企业的面试流程,就像一场复杂的打怪游戏。应聘者要过五关斩六将,经过好几轮挑战,才能走到大BOSS面前。面试官们也是各出奇招,每一关都能筛选掉不少人。

而近日,日本一家企业在招聘时,竟然大手一挥:啥也别说了!跟面试官打一局牌,赢了就直接进入最终审查阶段。

这家日本 IT 企业株式会社GeeeN在面向 2019 年应届毕业生的就职说明会上,采用了一种叫做「万智牌」的卡牌游戏作为选拔人才的手段。

应聘者们只需要带上自己最自信且用得最好的卡组,和面试官进行1V1对决,胜出者就能直接进入最终选拔。

原因很简单,这家公司发现历年应届毕业生应聘者中,很多人都喜欢玩卡牌游戏。而「万智牌」作为世界上第一款集换式卡牌游戏,除了线上游戏,也有线下的实体卡牌,且卡牌技能复杂,更需要玩家动脑和分析局势,非常考验应聘者的综合素质。

「万智牌」官方曾在美国拉斯维加斯举办过一次大奖赛,吸引了全世界4500名选手参赛,一举打破吉尼斯世界纪录。感觉这家企业的就职说明会要变成「万智牌」玩家的线下面基会了……